眉山国投集团召开2020年前三季度生产经营分析会

来源:眉山国投集团 发布日期:2020-10-20 0

2020年10月19日下午,眉山国投集团召开2020年前三季度生产经营分析会,公司党委书记、董事长廖宇勇、党委副书记、总经理董勇刚出席会议,各子公司主要负责人,集团公司中层以上干部参加会议。会议由董勇刚主持。

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会上,市兴眉资本控股有限公司、市恒信交通投资建设有限公司、市展通公交客运有限公司三家子公司代表就2020年前三季度生产经营工作做了交流发言。董勇刚通过财务分析报告对集团公司生产经营情况进行了分析研判,指出了目前存在的问题,并安排部署了下一步工作。

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董勇刚指出,集团公司2020年前三季度各项经济数据健康稳定,但仍存在“四个不强,三个不够”的问题。下一步要抓好“五项措施”,一要抓项目。以“水农投,交城医”为重点,布局大项目,培育新项目;二要抓投融资。做到“以投定融”与“以融促投”相结合;三要抓预算。完善企业预算编制,优化配置资源;四要抓集中集约管理。五要抓制度改革。

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廖宇勇强调,2020年前三季度,集团公司转型发展持续深化,项目投资取得突破,经营发展态势稳定向好。目前,距离2020年底仅有两个多月,时间紧,任务重,集团上下要明确四季度目标任务,聚力“五大抓手”,全面助力集团公司高质量发展。一要抓好运营,完成目标任务。要认真谋划经营、用经济数据说话,全心全力搞好经营业绩,力争本年度实现“535”目标,即实现营收5亿元,投资3亿元,利润5千万元;二要抓好投资,增强发展后劲。要捕捉市场机遇,主动作为,积极拓展业务和投资范围;三要抓好改革,适应市场需求。要用好国企改革“三大法宝”,积极推动混合所有制改革、开展薪酬及绩效考核改革、弘扬企业家精神,加快企业发展;四要抓好服务,营造良好环境。要强化服务意识,减少内部流程,做到服务不领导,指导不包揽,充分调动子公司积极性;五要抓好人才,促进长远发展。要选好人才,用好人才,为企业产生最大的人才效益。


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