8月23日，眉山国投集团党委召开理论学习中心组（扩大）会，传达学习市委四届十八次全会精神，组织学习央企、省属国企先进改革经验，推动集团高质量转型发展。集团党委书记、董事长廖宇勇出席会议并讲话，党委副书记、总经理董勇刚主持会议，党委专职副书记、纪委书记刘天舒出席会议。
会上，廖宇勇传达学习了市委四届十八次全会精神，强调集团上下要深化认识，把思想、行动与市委四届十八次全会精神保持一致，牢固树立创新意识，充分认识创新在助推集团高质量转型发展中的重要作用，时时处处体现创新，时时处处对照创新理念检验工作成果。
就贯彻落实市委四届十八次全会精神，廖宇勇提出，坚定实施“五大工程”，推动集团创新发展取得成效。一是实施科技含量提升工程，在餐厨垃圾综合利用项目、建筑垃圾资源化利用项目等项目上提升科技含量，推动产业提质增效。二是实施高科技项目合作工程，以与“杉杉集团”开展合作为契机，总结合作经验，加大在多领域高科技项目上的合作力度。三是实施技术中心创建工程，加大自有专利研发、申报。四是实施治理体系创新工程，深入推进“三全管理”，实施职业经理人制度，建立科学的薪酬激励机制。五是实施创新性人才培育工程，加大创新性人才的引进和培育，夯实人才队伍基础。
会议还宣讲了《关于深入推进创新驱动引领高质量发展的决定》，组织学习了《关于转发推广国有企业深化三项制度改革经验成果的通知》。各二级公司董事长、总经理，部分三级公司主要负责人，集团本部中层以上管理人员等参加会议。