按照公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作部署，为确保主题教育调研成果转化为具体行动，2019年12月2日，公司组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果经验交流会。市委“不忘初心、牢记使命”主题教育第十一巡回指导组组长袁大可莅临指导，公司党委书记、董事长廖宇勇出席会议并讲话，公司党委副书记兼纪委书记刘天舒主持会议。集团公司本部全体干部职工，各下属企业党组织书记、中层及以上干部共140余人参加会议。
会上，四川固恒、城投公司、武卫安保三家企业围绕主题教育调研成果作了交流发言，来自眉州担保、市供排水、展通公交公司三名职工代表，结合岗位工作进行了汇报发言。
廖宇勇对三家企业和三名职工代表的发言给予了充分肯定。指出，今天的主题教育调研成果经验交流会，是集团公司汇集了各方面的意见建议，并结合主题教育调研成果，经深入分析研究，初步明确了眉山资产公司集团化管理思路。他强调，要按照“123”发展战略和“678”工作思路，积极推进集团公司转型发展。“123”发展战略，“1”即围绕一个目标：围绕市委、市政府下达的三年实现转型目标；“2”即明确两大方向：坚持做大做强公益事业、大力拓展市场竞争产业两大方向；“3”即实现三大突破：在高端产业、新产业、新业态领域实现突破；在资本市场有突破；在经营业绩上有突破。实现“123”发展战略，要按照“678”工作思路，即：转型发展六条指导意见、队伍建设七项具体措施、公司治理八个管控制度，各二级公司要加强学习，认真贯彻落实。
廖宇勇要求，2020年三大重点任务是：组建三大专业化集团、新办十个企业、实现一亿利润。当前重点工作是：完成2019年度工作总结和明年工作计划的制定；完成所属各公司“三定”方案及薪酬体系审批；确定三年任期目标；全力完成今年各项目标任务。
袁大可对公司“123”发展战略和“678”工作思路给予了高度肯定。指出，这就是一个很好的调研成果，为国企转型发展明确了目标和方向，工作任务和期限，以及实现目标任务的途径和方案。
袁大可对公司主题教育调研成果作了五点评价：调查成果值得肯定，调研内容专，领导带头跑，查找问题准，对策建议实。他谈了三点感受，一是通过深入分析，在挖掘根源症结上实现了新的突破；二是通过深层思考，在凝聚发展共识上达到了新的高度；三是通过深度调研，在转作风、提效率上有了新的作为。对于下一步工作，他要求：一是瞄准靶心，突出精准选题；二是率先垂范，突出真下真问；三是走深走实，突出问题导向。
刘天舒在总结会议时强调，各公司务必统一思想认识，认真学习领悟，迅速在各子公司层面落实贯彻，把思想和行动统一到市委和集团公司党委的决策部署上来，切实抓好主题教育调研成果的转化，对调研中总结的经验要积极推广实施，对调研中发现的问题坚持真改实改。要围绕公司“123”发展战略，“678”工作思路，结合公司实际，提出落实措施，全面抓好相关措施落地，确保主题教育取得实效，推动公司的高质量转型发展。